El 7 de febrero de 2025 (el noveno día del primer mes lunar), Quwin realizó una gran ceremonia de inicio del festival posterior a la primavera . a las 8:18 de la mañana, acompañado del sonido de los firaces y el confeti rojo volando en todo el cielo, la gestión de la compañía y más de 150 empleados que regresaron a trabajar en el nuevo tiempo que inició el nuevo año. viaje .
1. La ceremonia tradicional reza por la buena suerte en el año nuevo
La ceremonia de apertura sigue estrictamente la tradición corporativa de Lingnan:
- 880, 000 Los petardos electrónicos se activan en tiempos auspiciosos
- El gerente general lleva a la gerencia a adorar al dios de la riqueza
- Burning Special "Cornucopia" lingotes de papel moneda
"Estas costumbres tradicionales llevan nuestras hermosas expectativas para el año nuevo ." MS . Guo, el HR, introducido al distribuir papel moneda de papel de aluminio de oro .
2. un gran sobre rojo para un buen comienzo
La parte más esperada es la distribución de sobres rojos para el inicio del trabajo: el gerente general otorgó personalmente el "premio de llegada puntual" (incluidos 200 yuanes en nuevos billados) .
MS . Wang del departamento de producción dijo felizmente: "El sobre rojo de este año es más grueso que el año pasado . ¡Siento la sinceridad de la compañía a principios de año!"
3. Respuesta cálida al período de transición de regreso al trabajo
Para algunos empleados que no volvieron a trabajar a tiempo:
- Una persona dedicada del departamento de recursos humanos hizo condolencias telefónicas
- A {3- Día se configuró el período de búfer de llegada flexible
- El personal de la oficina remota comenzó simultáneamente la ceremonia de apertura en línea
"Entendemos las dificultades de regresar durante la carrera de viajes del festival de primavera, y manejaremos a los empleados que llegan tarde debido a problemas de tráfico, según corresponda ." MS . Guo del Departamento de Recursos Humanos dijo .
4. movilización de año nuevo para impulsar la moral
El gerente general Wei Wenbin enfatizó en su discurso de Año Nuevo:
- El objetivo de valor de salida para 2025 superará los 100 millones de yuanes
- Optimizar el sistema de recompensa de rendimiento
- Configurar fiestas mensuales de cumpleaños de empleados
Este discurso ganó aplausos de la audiencia .
Aunque alrededor del 15% de los empleados aún no están en el trabajo, las líneas de producción en el taller han comenzado . mirando la escena ocupada, dijo el gerente general con satisfacción: "¡Este entusiasmo por comenzar el trabajo es el regalo de Año Nuevo más precioso de Quwin!" Se informa que la compañía espera que todos los empleados estén de servicio antes del día 25 del primer mes lunar, y saldrá todo para hacer un "buen comienzo" en el nuevo año .
